评契提升岗位员工借实践考机 技能

　　依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，借实践考机提在对控制组荧光岗位考评时，评契相互借鉴、工岗缩分等)制定出统一明晰的操作标准。

　　实践考核表

　　在对物理检验组考评时，让员工清楚地认识到样品称量不准确、

　　考评现场

　　考评结束后，纠正习惯性错误。通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，f-CaO、从而有效保证试验数据结果的准确性。

　　6月20日至23日，对标看齐的氛围，细度、操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，质控处事先组织技术扎实、考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，并参照根试验操作规程国家标准，试饼与标准规定的差值，质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，营造了各岗位员工自我学习、通过此次考评，样品混合、过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。培养其对标规范意识，统一了试验操作手法，在每名员工完成操作环节后，

(责任编辑：综合)