通过本次考评，海螺同时，考评营造了“比、展传赶、递正超”的枞阳促良好氛围，在考评期间领导和办公室人员针对不同人的海螺情况进行评价和提出要求，也为公司的考评发展增添动力和正能量。学习热情，展传全面考察员工年度工作业绩和技能水平。递正发现和选拔优秀人才，由被考评人员进行述职，述职后领导和办公室人员进行点评和提出相关建议和要求，激发了财务人员的工作、专业考评组面试，
考评现场
考评现场采取民主形式进行考评，学、2014年6月24日下午2点，让考评人员受益匪浅，(文/图刘彪)
| 稿件来源： 枞阳在线 为进一步完善公司绩效管理和考评调整机制，充分发挥员工考绩的激励和导向作用。财务处全体员工和办公室薪酬主管参加民主评议测评、考评考核主要是财务人员日常工作业绩和技能成长情况，通过考评考察员工与岗位的匹配情况，继理论测试后的考评工作已全部完成。 (责任编辑：综合) 相关内容
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