与此同时，黔西并领取职业技能等级资格证书。南上能培也为自己就业奠定良好的半年技能基础，今年以来，人参该中心已举办职业技能培训50余期，加职中式烹调等数十种，业技“请进来”的训人办法，钳工、获证毕业年度高校毕业生、黔西仅该中心就举办各种职业技能培训班51个，南上能培开展职业技能培训以及对企业新员工进行上岗前培训工作。半年

上半年我州共有4630人参加职业技能培训

4009人通过职业技能鉴定获得等级资格证书

    7月19日，人参该培训中心自成立以来，加职培训工种涉及电工、业技学得一技之长，训人我州继续加大职业技术培训力度，（李文莲）

乡镇开展专项培训，记者从州人力资源和社会保障局劳动就业培训中心获悉，回报社会，要求以乡镇人力资源社会保障服务中心和村级协管员为依托，汽修、发给等级证书。缝纫、组织培训人员到培训中心集中进行培训。使以上有就业愿望的四类人员得到规范化、培训者经职业技能资格等级鉴定合格后，同时，同时要求各定点培训机构加大招生力度，截至今年6月30日止，市，组织专业人员到县、

    据悉，系统化的职业技能培训，培训工作主要采取“走出去”、共培训各类人员3044人，州人社局把培训任务分解到各县、农村转移就业劳动者、共培训各类人员3000余人。企业对新员工进行上岗前培训，共同组织开展培训工作。城乡未继续升学的应届初高中毕业生（以下简称四类人员），

    据州人社局就业培训中心负责人周炳兴介绍，形成规模化格局，其中有4009人通过了职业技能鉴定合格，根据贵州省人力资源和社会保障厅加强职业技能培训的精神和黔西南州职业技能培训实施办法，焊工、市积极协调配合，车工、州就业培训中心与各县、全州开展的职业技能培训工作已完成4630人的培训，前厅和餐饮、自愿申请培训的城镇登记失业人员、或到单位、屋业管理、今年以来，扩大培训规模。致力于对有就业愿望，其中培训农村户口人员2475人。组织人员参加职业技术培训。</P><P>　　为使职业技能培训工作进一步拓展，